10 tips voor een dagstart die echt werkt

Collectieve Productiviteit, Lean office

De 10 belangrijkste vormzaken in tipvorm.

Schermafbeelding 2017-11-01 om 17.20.06

  1. Zorg voor (white)boards of wanden die permanent beschikbaar blijven
  2. Zorg voor een plek zichtbaar voor zo veel mogelijk teamleden
  3. Doe de dagstart aan het begin van de dag
  4. Blijf staan tijdens de dagstart
  5. Zet de timer op een kwartier
  6. Verlaag de vergadertijd als het maar even kan per direct
  7. Wissel zodra het kan cyclisch van voorzitter
  8. Werk met beelden, statistieken en kleuren (bijvoorbeeld stoplichten) en emoticons en maximaal 3 KPI’s
  9. Zorg dat missie, visie en kernwaarden zichtbaar zijn op de borden
  10. Wees als leidinggevende gewoon een lid van het team waar mogelijk. Regisseur of beslisser alleen als het onvermijdelijk is (en stel vragen!).

Vraag: Werk je al met een dagstart? Wat zijn je ervaringen? Zou je het aanbevelen aan anderen?

Met plezier gelezen? Abonneer je dan hieronder op Ad's Blog. Daarnaast ontvang je gelijk een pdf van de eerste twee delen van mijn handboek Personal Lean. Het eerste deel gaat over e-mailbeheer (Inbox Zero), het tweede over agendabeheer (Agenda in Balans).

Gelukt! Je krijgt gelijk de eerste twee hoofdstukken van het handboek toegestuurd.

Beoordeel deze tip:

1 ster2 sterren3 sterren4 sterren5 sterren nog geen beoordelingen
Loading...

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *