• Videocursus: "Grip op mijn workflow" op 15 mei beschikbaar! Vragen? mail me via ad@adjustintime.nl of bel me op 06 224 559 02

    • Leiderschap

    28-12-2012, 9:00 door Ad van der Hulst
    Categorie: Focus,Mens & Organisatie,Persoonlijke Productiviteit

                                  Leo Hoegen van de Papierderij stuurde ons (natuurlijk op handgeschept papier) deze kerstboodschap over leiderschap. Ik vind het een mooie Kerst-tekst.  

    0 Reacties

    Drie redenen waarom u (g)een leider bent (nieuw boek Peter Vonk)

    15-8-2012, 14:07 door Ad van der Hulst
    Categorie: Mens & Organisatie,Persoonlijke Productiviteit

    Vandaag maar eens schaamteloos reclame maken voor een boek van een vriend van mij dat al veel eerder geschreven had moeten zijn. Het is Peter gelukt om het ‘archetype’ te ontrafelen dat schuilgaat achter het gedrag van goede leiders. Ik heb het boek in de conceptstaat kunnen lezen en vind het nu al een klassieker. [...]

    0 Reacties

    Deming’s 14 punten voor managers (sleutelprincipes)

    29-1-2012, 21:28 door Ad van der Hulst
    Categorie: Collectieve Productiviteit,Focus

    Edwards Deming is de vader van praktisch omgaan met cijfers, statistieken, systemen en processen in organisaties vanuit de notie dat de aandacht zou moeten liggen op processen en hun kwaliteit. Hij is de man van de PDCA cyclus. Mopperen op, en afrekenen van, medewerkers heeft vrijwel nooit zin omdat de bulk van de problemen zijn [...]

    0 Reacties

    IM Steve Jobs

    7-10-2011, 19:55 door Ad van der Hulst
    Categorie: Helderheid

    Op de blog van Les McKeown staat een prachtig, mooi, waardig In Memoriam. Ik vertaal het hierbij zodat meer mensen die gedachten kunnen lezen: Wil je iets Zijn, of Doen Er zijn leiders die iets willen zijn, en er zijn leiders die willen iets doen. Het verschil is belangrijk. Leiders die iets willen zijn, streng, [...]

    0 Reacties

    Taak, verantwoordelijkheid + bevoegdheid (toch?)

    8-12-2010, 18:45 door Ad van der Hulst
    Categorie: Mens & Organisatie

    Een van de basisbouwstenen voor een beetje simpel en menswaardig organiseren is dat taak, verantwoordelijkheid en bevoegdheid bij elkaar passen in een functie. Als je iets moet doen, wil je er ook verantwoordelijk voor zijn en moet je er ook de tijd, het geld en de spullen voor kunnen regelen. In feite is dat de [...]

    0 Reacties

    Score je baas als een leider (uit 1970!)

    29-11-2010, 6:00 door Ad van der Hulst
    Categorie: Fun, Anekdotes, Poëzie,Mens & Organisatie

    In een prachtig boekje uit 1970 van Robert Townsend (dat ik te leen heb van Ferd van Koolwijk) genaamd Up The Organization staat een kleine test die iedere medewerker kan maken om er achter te komen of zijn baas wel een leider is of niet. De ondertitel van het boekje is: “How to stop the [...]

    1 Reactie